В Новгородской областной Федерации профсоюзов прошел обучающий семинар по вопросам применения законодательства о специальной оценке труда в учреждениях здравоохранения.

В семинаре приняли участие более 40 руководителей профсоюзного актива и служб по охране труда учреждений здравоохранения Новгородской области.

Вела семинар председатель Новгородской областной организации профессионального союза работников здравоохранения РФ Лариса Смелова.  

Специальная оценка условий труда рабочих мест в учреждениях здравоохранения характеризуется целым рядом специфических особенностей. Ведь в соответствии с действующим законодательством, по ее результатам работникам учреждений здравоохранения устанавливаются: сокращенная продолжительность рабочего времени, минимальный размер повышения оплаты труда, продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, право на досрочную пенсию.  

Большую озабоченность профсоюзов вызывает принятый в декабре 2013 года федеральный закон № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Согласно этому закону, до 2018 года все учреждения здравоохранения должны перейти на новую систему, оценивающую условия труда по специальному классификатору: чем выше класс, тем работа вреднее. Вот только большинство врачебных специальностей по методике, разработанной Министерством труда и социальной защиты РФ, попали в разряд безвредных. И только внесенные в 2015 году по инициативе профсоюзов изменения в методику расчета, ввели такие понятия, как неустранимые в работе персонала биологический и психоэмоциональный факторы.

Действующим законодательством предусмотрено обязательное участие представителя профкома в комиссии при проведении СОУТ, и в данной ситуации представитель профкома должен занять активную позицию по защите прав работника.

В связи с этим особую важность приобретает адекватная оценка условий труда в учреждении здравоохранения.  

В ходе проведения семинара были рассмотрены вопросы идентификации потенциально вредных и опасных факторов производственной сферы и трудового процесса, оформления результатов специальной оценки условий труда, оценки профессиональных рисков в современных СОУТ (специальная оценка условий труда).

Перед участниками семинара выступил главный технический инспектор ЦК Профсоюза РФ Юрий Гузнаев, который осветил актуальные вопросы, связанные с применением законодательства о специальной оценке условий труда.

В частности, в каком порядке и с какой периодичностью проводится специальная оценка условий труда, каковы права и обязанности работника и работодателя в связи с СОУТ, какие факторы производственной среды и трудового процесса должны быть учтены при проведении специальной оценки условий труда и многие другие.

На семинаре также выступил директор ООО «Новтрудконсультация» Игорь Вересов.

Кроме того, в рамках семинара был проведен «круглый стол» в ходе которого участники смогли получить ответы на наиболее спорные вопросы, возникающие при проведении специальной оценки условий труда.